市卫健委举办公立医院绩效考核专题培训班 助推公立医院高质量发展

3月14日，市卫健委举办了“全市综合公立医院绩效考核专题培训班”。全市6个县（市、区）卫健局分管同志、医政股负责人，全市二级以上综合公立医院院长、副院长、绩效考核办负责人近50人参训。

培训班上，市卫健委分管领导就公立医院绩效考核工作的重要性、组织工作和结果运用进行了强调要求。培训内容主要围绕公立医院绩效考核相关政策、指标解读、数据质控等重点内容进行了系统讲解，并通过案例分析、系统实操演示等强化了应用能力。同时，参会医院负责同志在会上汇报了2024年度绩效考核工作进展情况。参训人员表示，通过培训交流进一步认识到绩效考核工作的重要性，有效解决了考核指标理解模糊、数据填报不规范、质量不高等实际问题。  

本次培训是加强综合公立医院绩效考核工作质量的有力举措，更是运用“国考”促进公立医院高质量发展的“强效剂”。后续我市将建立长效指导机制，推动考核结果与医院薪酬分配、资源配置深度挂钩，助力医疗服务提质增效。